Disciplina “Contramedidas” transforma o agente de escolta em seu próprio guarda-costas Implantada em 2013, a nova disciplina vem ganhando reconhecimento nos Cursos de Formação
o curso é oferecido na EAP Aulas práticas da disciplina Contramedidas Com o objetivo de trabalhar técnicas de combate corpo a corpo, em situações que não se pode usar disparos de arma de fogo, para preservar a integridade física de pessoas não suspeitas em situação de risco, a disciplina “Contramedidas” vem sendo ministrada nos cursos de formação de Agente de Escolta e Vigilância Penitenciária (AEVP), da Escola de Administração Penitenciária “Dr. Luiz Carmargo Wolfmann” (EAP). Implantada em 2013 com 10 horas/aula, a disciplina foi ampliada para 20h/a em 2015, para melhor atender as necessidades de segurança que o cargo requer. Atualmente a coordenação da disciplina está sendo realizada por Avany Viana de Oliveira (executivo público) que realizou oficina pedagógica no mês de maio. “Foram dois dias inteiros com todos os docentes da disciplina, com muita teoria, discussão e prática dos exercícios”, enfatiza a servidora que acabou se apaixonando pela matéria e pelos resultados que vem proporcionando aos alunos da EAP. Os idealizadores da disciplina foram os AEVPs Fernando Guimarães e Leandro Antonio dos Santos. “Sempre pensamos que o trabalho do AEVP necessitava de um leque maior de ferramentas ou opções para a atuação, devido ao alto nível de complexidade”, destaca o professor Leandro. “A maior dificuldade foi pela busca de técnicas não letais, foi quando tivemos contato com técnicas em cursos ministrados pela Tees Brazil e em livros e revistas especializadas, além, é claro, de ajustar a disciplina dentro da legalidade que o tema exige”, complementa. A carreira de AEVP é nova, primeiramente substituíram os policiais militares nas muralhas. Em 2008 teve início um projeto piloto para iniciar as escoltas de presos e em 2013, as escoltas foram assumidas pela Secretaria da Administração Penitenciária (SAP) em São Paulo, através da Coordenadoria de Unidades Prisionais da Região Metropolitana (Coremetro). A responsabilidade é muito grande, imaginem um preso sendo atendido em um hospital público, geralmente com muitas pessoas circulando no ambiente, entre pacientes, médicos e servidores da área de saúde, além do administrativo. O AEVP tem que estar pronto para impedir fuga ou resgate de presos, preservando vidas, e essa disciplina Contramedidas veio agregar conhecimentos e ampliar as possibilidades de sucesso na ocorrência. “As técnicas aplicadas na disciplina Contramedidas vêm preencher uma lacuna existente entre as técnicas de artes marciais adaptadas à defesa pessoal e técnicas que envolvem o uso de armas de fogo, ensinadas até o momento em cursos de formação na área de segurança”, esclarece o professor Guimarães. “O grande diferencial está em ensinar ao aluno para se defender de uma agressão, seja ela armada ou não e mesmo portando arma, ele não poderá fazer uso de força letal”, acrescenta. Em 2014, um grande reforço se juntou ao grupo de criação da disciplina, o agente de segurança penitenciária: Douglas Gonzales que trabalhou na ampliação do conteúdo que está sendo aplicado atualmente no Curso. Os alunos do Curso de Formação relatam que a disciplina é muito importante para as atividades dos agentes no cotidiano, em suas atividades, principalmente na rua. Muitos falam que a matéria agrega valor e que seria interessante aumentar a carga horária para turmas futuras. “Excelente disciplina, vital para a sobrevivência administrativa e na vida pessoal. Devendo ocupar então um maior destaque na grade curricular”, enfatizou um aluno na avaliação de desempenho do docente de Contramedidas. Docentes da Disciplina de Contramedidas
CONTRIBUIÇÃO SINDICAL
O SINDCOP – Sindicato dos Servidores Públicos do Sistema O SINDCOP – Sindicato dos Servidores Públicos do Sistema Penitenciário Paulista, pela presente Nota, tem a esclarecer que, o DESCONTO DE CONTRIBUIÇÃO SINDICAL , ocorrida nos Demonstrativos de Pagamentos dos Servidores do Sistema Penitenciário, neste mês de Julho/15, é fruto de ação proposta pelo SINDASP. O Ministério do Trabalho e Emprego entende que a contribuição sindical é devida não apenas para os trabalhadores da iniciativa privada mas, também, pelos trabalhadores do setor publico. Algumas entidades sindicais do setor publico tem ingressado no Poder Judiciário, buscando a imposição do descontos da contribuição nos salários dos servidores e, o SINDASP, buscando aumento de arrecadação, fez o mesmo, foi ao Judiciário e, conseguiu uma liminar para o desconto na folha de pagamento de todos os servidores do sistema porém, sem que estes tivessem conhecimento. TODOS FORAM PEGOS DE SURPRESA. Não é assim que a questão deve ser tratada. O salário do servidor está defasado, precisa de controle rigoroso para chegar ao final do mês e, qualquer desconto sem o devido planejamento, pode trazer consequências desagradáveis ao servidor. O SINDCOP, se eventualmente for beneficiado com uma medida da mesma natureza, por certo, antes de qualquer desconto, estará informando, noticiando, indicando a finalidade do valor descontado e, podem ter certeza, reverterá em beneficio da categoria. O SINDCOP, estará ingressando como terceiro interessado no processo promovido pelo SINDASP, acompanhando todos os passos, informando os servidores sobre o andamento e, em havendo qualquer valor descontado a seu favor, devolverá para aqueles que forem sócios.
D.O – Quarta feira
Dia 29 de julho “Curso Prevenção e Combate a Incêndio” – CDP de Osasco / Transferencias/ Gratificações Comunicado A Diretora da Escola de Administração Penitenciária, por intermédio do Centro de Capacitação e Desenvolvimento de Recursos Humanos, através do Núcleo de Coordenação do Interior, comunica a realização do “Curso Prevenção e Combate a Incêndio”. 1) Objetivo: Propiciar aos participantes, conhecimentos de prevenção, combate e extinção de princípios de incêndio, de evacuação de prédio e da correta utilização de Extintores, Hidrantes e outros. 2) Público Alvo: Servidores do Centro de Detenção Provisória “Éderson Vieira de Jesus” de Osasco 3) Carga Horária: 08 horas/aula 4) Metodologia: aula presencial. 5) Certificado: Será fornecido mediante frequência de 100%. 6) Local, turma, data e horário: Local: O curso será realizado no Centro de Detenção Provisória “Éderson Vieira de Jesus” de Osasco, situado Rod. Raposo Tavares, km 20 – Cont. Viad.Sylvio Ulhoa Cintra, 550-A Chác. Everest – São Paulo Turma: Turma Única – dia 07/08/15 – das 9h às 17h No-NOME-RG 01. Anderson Camilo Queiroz RG. 33.690.631-6; 02. Agnaldo Inacio Medeiros – RG. 42.131.124-1; 03. Carlos Alberto de Oliveira – RG. 7.707.254; 04. Cristhian Pashoal Aljonas Sawamura – 33.797.423-8; 05. Cristiane de Carvalho Firmino – RG. 20.658.298-5; 06. Daniel Francisco Santana – RG. 24.266.532- 9; 07. Fabio Luis Montini – RG. 27.334.835-8; 08. Fabio Silva Barboza – RG. 27.477.687-X; 09. Fagner Tadeu Ferreira Silva – RG. 10.633.942; 10. Francisco Antonio Maciel de Souza RG. 44.625.847-7; 11. Gustavo da Silva Luperini – RG. 46.581.760- 9; 12. Huberto Kanzawa – RG. 11.404.100-3; 13. José Carlos da Silva – RG. 29.354.484-0; 14. Joaquim Daniel Pereira – RG. 27.121.297-4; 15. Jonas Cardoso Lima Costa – RG. 22.522.070- 2; 16. José Rafael de Souza Neto – RG. 30.033.493-X; 17. Luiz Carlos Araujo Sales – RG. 33.582.043-8; 18. Lucas Naasson Leonardo Rodrigues – RG. 45.423.483-1; 19. Marcio Ribeiro de Paiva RG. 9.631.238-4; 20. Marco Aurélio de Santana – RG. 14.230.968-2; 21. Nelson Garcia Barreto – RG. 47.734.939- 0; 22. Osnir Gonçales – RG. 21.286.514-6; 23. Rodger Diacui Biazon – RG. 20.344.238-6; 24. Roberval Fernandes Martins dos Santos – RG. 17.805.295; 25. Ricardo Collela Freitas – RG. 26.716.797-0; 26. Sidney Ribeiro Chaves – RG. 11.537.579-X; 27. Sergio Donizete de Paivas RG 24.670.250-3; 28. Thiago Turola – RG. 42.019219-0; 29. Wesley Alexandre Crema da Rocha – RG. 19.219.275-9; 30. Willian Ricardo Caetano – RG 40.784.965-8. (EAP 274) Curso de Condutores de Veículos de Emergência – AEVP Comunicado A Diretora da Escola de Administração Penitenciária – EAP, por meio do Centro de Capacitação e Desenvolvimento de Recursos Humanos comunica à realização do Curso de Condutores de Veículos de Emergência. 1) Objetivo: Capacitar o aluno para conduzir veículos de emergência com agilidade e segurança; 2) Público alvo: Agentes de Escolta e Vigilância Penitenciária, que realizam a Escolta de Presos da SAP; 3) Local do Curso: Sest Senat Parque Novo Mundo/Tatuapé, Rua Tuiuti, 09 – Pq Novo Mundo – São Paulo/ SP (Rua sem saída, após o Atacadão na Marginal Tietê – sentido Castelo Branco); 4) Data e horário: Turma: 14a – de 03-08-15 a 07-08-15; das 8h às 18h; 5) Conteúdo Programático: – Legislação de Trânsito – 10 h/a; Direção Defensiva – 15 h/a; – Noções de Primeiros Socorros, Respeito ao Meio Ambiente e Convívio Social no Trânsito – 10 h/a; – Relacionamento Interpessoal – 15 h/a; 6.Certificação: Será fornecido certificado aos alunos que forem aprovados e completarem a carga horária proposta. Turma – 14a No, Nome, RG, CPF 1, Alex Junior de Souza, 32.367.069, 303.721.698-05 2, Alexsandro Abel Mendes, 47.331.666-3, 405.885.098-17 3, Edmilson Pereira Telles, 43.114.341, 306.220.638-12 4, Fabricio Rodrigues Sobrinho, 33.796.741, 227.124.628-82 5, Glauber Antonio Perpetuo Gonçalves, 33.532.290, 309.680.748-55 6, Guilherme Barbosa de Andrade Farias, 26.455.075-4, 215.739.088-00 7, Marcio Henrique Leite, 42.712.547, 385.168.608-09 8, Mayco Henrique dos Santos, 46.162.997-5, 395.329.428- 82 9, Rogerio Augusto Lacerda, 32.592.976, 330.225.928-09 (EAP – 275) Progressão de grau Declarando que, em decorrência da Progressão, a que se referem os artigos 22 a 27 e artigo 2o-A das Disposições Transitórias da LC 1.080/2008, alterada pelas LC ’s 1.123/2010 e 1.199/2013 e, em consonância com a Portaria do Chefe de Gabinete de 06, publicada em 07-07-2015, o servidor mencionado a seguir, fica com o cargo/função- atividade enquadrado na seguinte conformidade a partir de 01-11-2013. Elaine Cristina Alves de Oliveira, RG 20.455.653-3, Oficial Administrativo, do SQC-III-QSAP, EVNI, Ref. 1, enquadrado do Grau B para o Grau C. Declarando que em decorrência da Progressão, a que se referem os arts 22 a 27 da LC 1.080/2008, alterada pelas Lcs 1.123/2010 e 1.199/2013, regulamentado pelo Dec. 57.782/2012, em consonância com a Portaria do Chefe de Gabinete de 6, publicado em 7-07-2015, a partir de 1o-11-2013, os servidores abaixo identificados, ficam com os cargos/funções atividades enquadradas na seguinte conformidade: Do Grau B para o Grau C Maria Cristina Galhardi de Mello, RG 17.090.278, Oficial Administrativo, do SQC-III-QSAP. Gisele de Castro, RG 20.345.850-3, Oficial Administrativo, do SQC-III-QSAP. (Republicado por ter saído com incorreções) Declarando que, em decorrência da Progressão, a que se referem os arts 22 a 27 da LC 1.080/2008, alterada pelas Lcs 1.123/2010 e 1.199/2013, regulamentado pelo Dec. 57.782/2012, em consonância com a Portaria do Chefe de Gabinete de 6, publicado em 7-07-2015, a partir de 1o-11-2013, o servidor abaixo identificado, fica com o cargo/função atividade enquadrado na seguinte conformidade: Do Grau B para o Grau C, da Ref. 1, da Escala de Vencimentos – Nível Intermediário, a partir de 01-11-2013: LUIS GUSTAVO VASCONCELLOS, RG: 25.182.183-3, Oficial Administrativo, do SQC-III-QSAP Declarando que em decorrência da Progressão, a que se referem os arts 22 a 27 da LC 1.080/2008, alterada pelas Lcs 1.123/2010 e 1.199/2013, regulamentado pelo Dec. 57.782/2012, em consonância com a Portaria do Chefe de Gabinete de 6, publicado em 7-7-2015, a partir de 1o-11-2013, os servidores abaixo identificados, ficam com os cargos/funções/ atividades enquadradas na seguinte conformidade: Rita Aparecida de Almeida Oliveira, RG 18.547.252-7, Oficial Administrativo, do SQC-III-QSAP, do Grau “B” para o Grau “C”, referência 01 EVNI; Carla Emerich, RG 43.182.421-6, Oficial Administrativo, do SQC-III-QSAP, do Grau “B” para o Grau
D.O – Quinta feira
Dia 30 de Julho Processo Seletivo para Credenciamento Específico de Instrutores de Armamento e Tiro/ Transferências/ premio e gratificações. Comunicado A Diretora da Escola de Administração Penitenciária “Dr. Luiz Camargo Wolfmann”, por meio do Centro de Formação e Aperfeiçoamento de ASP, dando continuidade ao Processo Seletivo para Credenciamento Específico de Instrutores de Armamento e Tiro, conforme Comunicado EAP- 538, de 04-11-2013, torna pública a realização da Fase III – exame de habilidades e conhecimentos aferidos por meio de aplicação de prova prática, para a formação da segunda turma do Curso de Formação de Instrutores de Armamento e Tiro, a ser realizada no local, data e horários abaixo indicados: Instruções especiais: a) Serão disponibilizadas 16 vagas para a segunda turma Curso de Formação de Instrutores de Armamento e Tiro, sendo mantido cadastro reserva. b) A prova será desenvolvida em duas partes, sendo de caráter eliminatório a primeira parte e classificatório e eliminatório para a segunda parte, com duração de 8 horas e abrangerá objetos de avaliação constates no item 07 (sete) do Comunicado 538 de 04/11, publicado no D.O. de 06-11-2013; c) A prova prática será constituída de 02 itens para julgamento, agrupados em comandos que deverão ser respeitados. O julgamento de cada item será avaliado por instrutor de tiro e armamento, credenciado pela Polícia Federal obedecendo sistematicamente à súmula avaliativa previamente explanada aos candidatos no decorrer do teste. d) Para a progressão de fase, o candidato deverá obter média igual ou acima de 60% do total de itens constantes na primeira parte da prova prática. e) Os candidatos deverão comparecer à prova com os respectivos materiais: (coldre compatível com a arma, porta carregador no caso do modelo pistola, municiador rápido, no caso do modelo revolver e porta municiador compatível com a arma). f) A ordem para a realização da prova obedecerá à mesma ordem de classificação da Fase II. 7.0- Objetos de Avaliação (Habilidades e Conhecimentos) – Prova Prática 7.1- Habilidades e Conhecimentos I- Regras de Segurança e Conduta no estande de Tiro; Cartilha de Armamento de Tiro- Departamento de Policia Federal (www.dpf.gov.br) 7.2- Avaliação Prática I- Todos os disparos serão efetuados na posição 4 SAT/ ANP, em pé. II- A Verificação será somente para armas curtas. A verificação constará de 40 disparos, efetuados com arma com cano sem eventos, de tamanho igual ou inferior a 128 mm, e mira aberta, assim distribuída: a) 16 disparos com revolver calibre. 38 ou pistola calibre. 380, a 07 metros de distância, partindo da posição 3 e finalizando na posição 4 (padrão SAT/ANP). Os disparos serão divididos em 08 séries de 2 disparos cada, no tempo máximo de 4’’ (quatro segundos), contra alvo do tipo silhueta padrão SAT/ANT, medindo 64cm x 46cm (ANEXO – III), sendo considerado aprovado aquele que obtiver, no mínimo, 70% dos pontos possíveis, ou seja, 56 pontos dos 80 pontos existentes; b) 24 disparos com revolver calibre. 38 ou pistola calibre. 380, a 07 metros de distância, partindo da posição 3 e finalizando na posição 4 (padrão SAT/ANP). Os disparos serão divididos em 06 séries de 04 disparos, no tempo máximo de 6’’ (seis segundos para cada série), contra alvo do tipo fogo central, padrão SAT/ANP, medindo 46cm x 64cm (ANEXO – IV), subdividido em quatro cores distintas, sendo 2 disparos em cada cor, conforme comando do aplicador da verificação, sendo considerado aprovado aquele que obtiver, no mínimo, 60% dos pontos possíveis, ou seja, 72 pontos dos 120 pontos existentes; III- Contagem de Pontos: a) Para os disparos efetuados no alvo tipo silhueta padrão SAT/ANT (Anexo III), a contagem de pontos será feita com base nos valores impressos no mesmo, ou seja, de 0 (zero), 2, 3, 4, 5, e de acordo com os locais atingidos pelos projéteis. Caso o projétil corte a linha que separa os valores, contar-se-á o maior valor; b) Para os disparos efetuados no alvo 4 cores, a contagem de pontos será feita com base nos valores de 0 (zero), 3, 4 e 5, impressos no alvo tipo fogo central (Anexo IV) e de acordo com os locais atingidos pelos projéteis. Caso o projétil corte a linha que separa os valores, contar-se-á o maior valor, para os demais, conforme os impactos das cores comandadas; c) Durante a verificação, será eliminado o candidato que não observar as regras de segurança e/ou efetuar disparo acidental. d) Haverá desconto de 05 pontos para cada tiro: efetuado após o tempo estipulado; excedente do total previsto para série; que atingir a cor não comandada no alvo colorido (Anexo IV); efetuar disparos em sequência diversa da comandada no alvo colorido (Anexo IV). e) Em caso de incidente de tiro (falha da arma e da munição) na verificação, o candidato executará novamente, após o final da série, os disparos relativos aos cartuchos não deflagrados, no mesmo tempo e posições correspondentes. Persistindo a falha, serão substituídos os cartuchos de forma que o candidato possa completar o número de disparos previstos. f) A contagem de pontos será feita pelo Instrutor de Armamento e Tiro da Polícia Federal, responsável pela aplicação da verificação do candidato, que somente poderá proceder à reclamação nesse momento, não podendo se ausentar até que seja colhida a sua assinatura em súmula; g) Em caso de incidente de tiro (deixar de atirar), causado pelo candidato comprovado pelo avaliador, a munição não disparada será recolhida; h) Ao receber a munição para a verificação, o candidato deverá conferir o seu total, não podendo ser feita nenhuma reposição de cartuchos extraviados, cuja diferença seja constatada posteriormente. (Conforme Comunicado EAP 538 de 04-11-2013, publicado no D.O. de 06-11-13 e retificação do mesmo Comunicado, publicado no DEO de 06-02-2014). Local: Base do GIR- 04 Av. General Ataliba Leonel no – Santana – São Paulo- SP Data: 04-11-2015 Horário: das 9h às 14h Nome- RG- Unidade Prisional 01-Emerson Luiz Fontanella-25.968.102-7-Penitenciária Adriano Marrey; 02- Kleber Alexandre Guislotti- 24.114.103-0; 03-Leandro Antonio dos Santos-33.690.275-X-CDP II Osasco; 04-Ronaldo de Lima Alves-28.192.711-X-Penitenciária de Potim I; 05- Cleber Gonzaga Soares- 20.234.564-6 – 06- Air Vidal de Moura-18.896.729- Penitenciária Feminina de Santana; 07-Roberto
Governo Alckmin omite dados para pesquisa sobre sistema prisional
Matéria Folha de São Paulo LAURA LEWER COLABORAÇÃO PARA A FOLHA São Paulo foi o único Estado a não fornecer dados de seus presídios para o balanço semestral do Infopen (Sistema Integrado de Informações Penitenciárias) lançado em junho passado pelo Ministério da Justiça. São Paulo tem a maior população prisional do país: são 219.053 presos – cerca de 36% da população carcerária brasileira–, segundo balanço mais recente. A gestão do governador Geraldo Alckmin (PSDB) não enviou os formulários com as informações solicitadas pelo Depen (Departamento Penitenciário Nacional) dentro do prazo, que expirou em março deste ano. Segundo o órgão, os Estados tiveram seis meses para compilar os dados e enviar. A diretora-executiva do Fórum Brasileiro de Segurança Pública, Samira Bueno, afirmou que todos os Estados enviaram os dados, exceto São Paulo, que forneceu os de apenas algumas unidades. “Não chegou nem a 50% dos dados que pedimos. Não fazia sentido incluirmos algo parcial”, diz. Infopen Para não prejudicar os dados totais, como população prisional do país e número de vagas, por exemplo, o Infopen incluiu informações que estavam no site da Secretaria de Administração Presidiária de São Paulo. Os dados a respeito de presos estrangeiros foram obtidos por meio da Lei de Acesso à Informação. As informações, contudo, sobre doenças como HIV, hepatite e tuberculose, além de outras questões, ficaram sem resposta. A ausência de São Paulo na pesquisa, segundo Samira, é prejudicial de diversas formas, “principalmente do ponto de vista da transparência e da formulação de políticas públicas. Como você vai melhorar se não sabe qual é o diagnóstico?”, questiona. Ela diz que nenhuma informação solicitada era sigilosa, já que todos os outros Estados as forneceram. Questionada sobre o motivo de não recolher as informações solicitadas, a Secretaria de Administração Penitenciária de São Paulo informou que seu único posicionamento sobre o caso é o de que “todos os dados que eventualmente forem necessários estão disponíveis nesta secretaria”. Em nota, o Depen afirma que “o preenchimento dos formulários foi aberto simultaneamente para todos os Estados, havendo prorrogação de prazos, e adequação de formato do instrumento de coleta a fim de permitir a resposta por todos os entes da Federação”. INFOPEN O Infopen coleta estatísticas sobre o sistema penitenciário brasileiro com o objetivo de diagnosticar a realidade prisional do país. A partir dos dados, políticas públicas podem ser criadas e aperfeiçoadas. No balanço mais recente, o Depen se uniu ao Fórum Brasileiro de Segurança Pública para criar uma metodologia mais detalhada e coletar dados de todas as unidades prisionais do país, em vez dos dados brutos de cada Estado. Um formulário padrão foi enviado para cada unidade, que deveria respondê-lo e passá-lo para a secretaria de administração penitenciária de seu respectivo Estado, que validaria as informações.
NOTA DE ESCLARECIMENTO
Má fé contra a categoria Pela matéria postada no site do SINDASP podemos concluir que seu presidente continua usando ações de mau caráter contra a categoria. De acordo com o ofício postado no site da entidade fica evidente que seu objetivo principal era não participar da reunião na próxima terça feira dia 04/07, mas sim a intenção de fazer notícia caluniosa contra as entidades. Vale lembrar que as entidades não foram chamadas por ele para conversar sobre a “SUPOSTA GREVE” iniciada por ele no dia 20/07, AGORA QUER SE CONVIDAR PARA A REUNIÃO CONVOCADA PELO SINDCOP E SIFUSPESP PARA DISCUTIR OS RUMOS DA CATEGORIA.
UNIÃO DAS LUTAS SINDICAIS – SINDCOP E SIFUSPESP SE REÚNEM EM ATO DE REPÚDIO CONTRA AÇÕES DO SINDASP
SINDCOP E SIFUSPESP SE REÚNEM EM ATO DE REPÚDIO CONTRA A Por Gisela Nardelli Assessoria de imprensa Sindcop Durante reunião realizada na noite desta segunda feira 03/08/2015, o Sindicato dos Servidores Públicos do Sistema Penitenciário Paulista – SINDCOP em conjunto com o Sindicato dos Funcionários Públicos do Sistema Prisional do Estado de São Paulo – SIFUSPESP, ficou decidido pela união da luta sindical da categoria, em prol dos servidores. A reunião foi marcada de forma extraordinária após a greve infundada e sem organização da presidência do SINDASP, que tem realizado uma série de outras ações que desfavorecem a categoria. Tanto o SINDCOP quando o SIFUSPESP repudiam a maneira errônea e sem carácter com que a presidência do Sindasp tem tratado os agentes. Os servidores só tiveram prejuízos com mais uma jogada política que mostra de maneira clara seu favorecimento junto ao governo, e o Sindasp usou uma greve ilegítima para “enganar” ou distrair os servidores que foram surpreendidos com descontos nos seus salários sem um aviso prévio. Ficou decidido que a partir de agora todas as medidas judiciais cabíveis serão tomadas pelos advogados das entidades sindicais com objetivo de derrubar a liminar que favoreceu o imposto sindical para o Sindasp, e caso seja necessário irão intervir com a parte que lhes cabem, para que possam contar com a devolução do montante aos filiados como já haviam informado anteriormente em carta pública. A luta será também para tentar derrubar o pacote de retirada de direitos dos servidores, o chamado pacote de maldades do governo que está sendo terminado e será proposto pela aprovação na Assembleia Legislativa do Estado De São Paulo . COMO ACONTECEU NO ESTADO DO PARANA O PACOTE ESTA SENDO PREPARADO NA SURDINA, QUEREM PEGAR O SERVIDOR DE SURPRESA NA CALADA DA NOITE. O SINDCOP e o SIFUSPESP estão se unindo com o único objetivo de amparar os companheiros de trabalho que tem sido vítimas de um grupo sem comprometimento nas questões ligadas ao sistema e os servidores.
Com união de lutas SINDCOP e SIFUSPESP marcam nova reunião
Na busca pela reorganização sindical o Sindicato dos Servi Na busca pela reorganização sindical o Sindicato dos Servidores Públicos do Sistema Penitenciário Paulista – SINDCOP e o Sindicato dos Funcionários Públicos do Sistema Prisional do Estado de São Paulo – SIFUSPESP, durante reunião extraordinária realizada nesta segunda feira 03/08/2015, decidiram pela união de lutas em prol da categoria. Ficou estabelecido que as entidades irão se comunicar entre si e discutir os problemas frequentes enfrentados pelos agentes penitenciários, que estão sendo prejudicados por conta de ações infundadas por parte da diretoria do Sindasp. Além de tomar medidas judiciais contra a liminar que favorece o imposto sindical ao Sindasp, o SINDCOP e o SIFUSPESP decidiram ainda que irão realizar várias reuniões e assembleias para que a categoria possa realmente ser amparada como merece. O momento é de esperança e o mais sensato é unir forças para a garantia dos direitos dos companheiros. A próxima reunião está previamente marcada para acontecer no dia 09/09/2015 na capital paulista, onde outras ações serão concretizadas, entre elas a luta para derrubar o pacote de retirada de direitos dos servidores, o chamado pacote de maldades do governo, que está sendo terminado e será proposto pela aprovação na Assembleia Legislativa do Estado De São Paulo . COMO ACONTECEU NO ESTADO DO PARANA O PACOTE ESTA SENDO PREPARADO NA SURDINA, QUEREM PEGAR O SERVIDOR DE SURPRESA NA CALADA DA NOITE.
O OPORTUNISMO E A MENTIRA COMO TRAMPOLIM POLÍTICO
SEM DÚVIDA, É LEGÍTIMO E VERDADEIRO O DESCONTENTAMENTO .. SEM DÚVIDA, É LEGÍTIMO E VERDADEIRO O DESCONTENTAMENTO e a indignação DOS FUNCIONÁRIOS DO SISTEMA PRISIONAL. SEM DÚVIDA TAMBÉM, SOMENTE COM ORGANIZAÇÃO, MOBILIZAÇÃO E LUTA, A CATEGORIA PODERÁ SER VALORIZADA E RESPEITADA. E este também, sem dúvida, é um terreno fértil para o surgimento de pseudolideranças com os mais variados discursos e objetivos. O QUE ACOMPANHAMOS NOS ÚLTIMOS ANOS COM O ADVENTO do atual PRESIDENTE DA ENTIDADE SINDASP E O SEU MODUS OPERANDI PARA ATINGIR OS SEUS OBJETIVOS PESSOAIS SUPERA TODOS OS LIMITES ÉTICOS E MORAIS. AS DIFERENÇAS POLÍTICAS E IDEOLÓGICAS, OU MESMO DE CUNHO PESSOAL, JAMAIS PODERIAM OU PODEM SER IMPECILHOS QUANDO SE TRATA DE UM OBJETIVO MAIOR, OU SEJA, OS INTERESSES DOS TRABALHADORES. PENSANDO ASSIM, MESMO DISCORDANDO DA POSIÇÃO MARQUETEIRA, DEMAGÓGICA E MENTIROSA DA FIGURA EM QUESTÃO, NOS PAUTAMOS PELO RESPEITO A PRINCÍPIOS MÍNIMOS DE TOLERÂNCIA E CIVILIDADE. SABÍAMOS, ASSIM COMO TODA A CATEGORIA, DA PROXIMIDADE UMBILICAL DO CANDIDATO PRESIDENTE GRANDOLFO COM O GOVERNO DO ESTADO E DO TRABALHO DE DESCONSTRUÇÃO DA ORGANIZAÇÃO SINDICAL, COMO PRINCÍPIO E BASE de organização e luta, EM PROL DO POPULISMO E DA PERSONIFICAÇÃO DO SALVADOR DA PÁTRIA, ONDE OS FINS JUSTIFICAM OS MEIOS, POR PIORES QUE SEJAM. A decretação da greve 2015, sem o mínimo de estratégia, organização e estrutura, servindo mais como uma queda de braço pessoal com o secretário da Pasta, aliada à tentativa clara de justificar e legitimar a cobrança sorrateira do imposto sindical dos trabalhadores, escancarou a desonestidade, a incapacidade e a incompetência, fragilizando ainda mais toda e qualquer forma de organização sindical das entidades representativas dos trabalhadores do sistema prisional paulista. A tentativa de exposição dos funcionários das unidades de Iperó, Franca e Jundiaí, em prol dos objetivos pessoais e escusos é inaceitável e imperdoável. O vazamento de um áudio em que o pseudodirigente sindical orienta um militante como forjar uma situação de confronto com a PM para sensibilizar e motivar a categoria entrar em greve, talvez seja para alguns simplesmente uma demonstração de ingenuidade e despreparo; para outros, reflexo do desespero e da desorganização; mas bem explorado pela mídia, se tornou mais um motivo para sermos achincalhados e constrangidos pela opinião pública. Grandolfo que sonhou se eleger deputado nas eleições de 2014, mas contentava-se com o cargo de Secretário da SAP (segundo o mesmo poderia ser indicado pelo Partido Solidariedade, capitaneado pelo Paulinho da Força, aliado do governador), atinge o ápice dos reais objetivos e aspirações, quando apoiado pelo Governo do Estado consegue uma liminar parcial da justiça referente ao imposto sindical, sendo o desconto já efetuado na folha de pagamento do mês de agosto dos ASPs. O que está em jogo neste momento não é e não pode ser simplesmente a disputa por representatividade das entidades sindicais, ou pelo poder econômico advindo do imposto sindical. O correto e ideal seria e é conseguirmos anular a ação impetrada pelo Sindasp. Este, afinal, é o desejo da categoria, até porque a sensação de todos é de extorsão, roubo, assalto ou qualquer outro adjetivo que se queira dar. O SIFUSPESP e o SINDCOP repudiam veementemente a farsa e a mentira como prática sindical, assim como toda e qualquer tentativa de generalização e criminalização do trabalho sindical efetuado por pessoas e entidades sérias do sistema prisional. Que cada um ou cada entidade sindical seja responsabilizado pelos seus atos e penalizado, se for o caso, mas o trabalho sindical e a categoria merecem respeito.
37 PRESOS FOGEM COM AJUDA DE ASSALTANTES A CARRO FORTE
A fuga aconteceu na região de Ribeirão Preto Detentos que estavam sendo transportados por um comboio policial fugiram na manhã desta sexta feira na estrada entre Cajuru e Mococa, região de Ribeirão Preto. De acordo com informações da Polícia Militar a fuga aconteceu no momento em que um grupo de assaltantes a um carro forte atacaram os agentes de escolta que seguiam com o transporte de 41 detentos. Ainda segundo a polícia 37 presos fugiram utilizando os carros da própria penitenciária, a fuga aconteceu após a troca de tiros da quadrilha formada por 12 assaltantes que estavam altamente armados e com coletes e capacetes a provas de balas. Os agentes de escolta não tiveram ferimentos e passam bem. A ação da quadrilha contra o carro forte resultou na morte do motorista da empresa de segurança e ainda deixou outros dois feridos. Até o inicio da noite desta sexta feira, pelo menos 20 detentos haviam sido recapturados pela polícia.